Job Overview
Role: Técnica/o de Relaciones Laborales Zamudio. Location: Vizcaya. Country: Spain.
Key Responsibilities:
Descripción de la empresa
Como referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos ♻ y energía , quiere incorporar en sus oficinas de Zamudio, a una/un
Técnica/o en Relaciones Laborales Zamudio
¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia?
- Horario: de lunes a viernes de 8 a 16;35 .
- Jornada Intensiva: Julio, Agosto y viernes de 8 a 15.
- Incorporación a un equipo profesional consolidado.
- Retribución competitiva y negociable según experiencia aportada.
- Apuesta por carrera profesional a largo plazo.
- Autonomía en la gestión del trabajo y flexibilidad organizativa.
- Participación en proyectos de negociación colectiva de alto impacto.
Descripción del empleo
Serás clave en la gestión de relaciones laborales y sindicales, con la oportunidad de desarrollar tus habilidades y dejar tu huella en la empresa.
Entre tus funciones principales estarán:
- Representar a la empresa en negociaciones sindicales a nivel local.
- Participar activamente en la negociación de acuerdos colectivos con la RLT.
- Gestionar procedimientos laborales y disciplinarios.
- Resolver dudas jurídico-laborales y aportar soluciones rápidas y efectivas.
- Preparar y asistir a inspecciones de trabajo.
- Apoyar al departamento jurídico en procedimientos judiciales.
- Extinciones laborales.
- Interlocución con los representantes de los/as trabajadores/as.
- Participación en negociaciones colectivas.
- Resolución de conflictos laborales.
- Atención a consultas y dudas de los empleados.
- Gestión de procedimientos disciplinarios.
- Tramitación ante el SMAC (mediación y arbitraje).
Requisitos
Formación Relaciones Laborales, Derecho, ADE,...
Experiencia mínima de 2 años en funciones similares.
- Ganas de aprender en un entorno dinámico.
- Conocimiento sólido en relaciones laborales.
- Capacidad para trabajar en equipo, manejando múltiples prioridades.
- Nivel avanzado de inglés.
Información adicional
Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.
Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.
Qualifications
Formación Relaciones Laborales, Derecho, ADE,...
Experiencia mínima de 2 años en funciones similares.
- Ganas de aprender en un entorno dinámico.
- Conocimiento sólido en relaciones laborales.
- Capacidad para trabajar en equipo, manejando múltiples prioridades.
- Nivel avanzado de inglés.
Eligibility / Qualification Required:
Descripción de la empresa
Como referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos ♻ y energía , quiere incorporar en sus oficinas de Zamudio, a una/un
Técnica/o en Relaciones Laborales Zamudio
¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia?
- Horario: de lunes a viernes de 8 a 16;35 .
- Jornada Intensiva: Julio, Agosto y viernes de 8 a 15.
- Incorporación a un equipo profesional consolidado.
- Retribución competitiva y negociable según experiencia aportada.
- Apuesta por carrera profesional a largo plazo.
- Autonomía en la gestión del trabajo y flexibilidad organizativa.
- Participación en proyectos de negociación colectiva de alto impacto.
Descripción del empleo
Serás clave en la gestión de relaciones laborales y sindicales, con la oportunidad de desarrollar tus habilidades y dejar tu huella en la empresa.
Entre tus funciones principales estarán:
- Representar a la empresa en negociaciones sindicales a nivel local.
- Participar activamente en la negociación de acuerdos colectivos con la RLT.
- Gestionar procedimientos laborales y disciplinarios.
- Resolver dudas jurídico-laborales y aportar soluciones rápidas y efectivas.
- Preparar y asistir a inspecciones de trabajo.
- Apoyar al departamento jurídico en procedimientos judiciales.
- Extinciones laborales.
- Interlocución con los representantes de los/as trabajadores/as.
- Participación en negociaciones colectivas.
- Resolución de conflictos laborales.
- Atención a consultas y dudas de los empleados.
- Gestión de procedimientos disciplinarios.
- Tramitación ante el SMAC (mediación y arbitraje).
Requisitos
Formación Relaciones Laborales, Derecho, ADE,...
Experiencia mínima de 2 años en funciones similares.
- Ganas de aprender en un entorno dinámico.
- Conocimiento sólido en relaciones laborales.
- Capacidad para trabajar en equipo, manejando múltiples prioridades.
- Nivel avanzado de inglés.
Información adicional
Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.
Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.
Qualifications
Formación Relaciones Laborales, Derecho, ADE,...
Experiencia mínima de 2 años en funciones similares.
- Ganas de aprender en un entorno dinámico.
- Conocimiento sólido en relaciones laborales.
- Capacidad para trabajar en equipo, manejando múltiples prioridades.
- Nivel avanzado de inglés.
How to Apply:
Apply online through the Veolia application page.
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